「お客様と永くお付き合いができる仕事」と「そこで働く人たちが尊敬できるか」という軸をもとに就職活動をしていました。リードビジョンでの面接では、私の人となりやこれまでの経験など、相手を知ることに多くの時間を使ってくださったのが印象的でした。きっと、お客様にも同じような形で一人ひとりと向き合う接客をされているのだろうなと感じられたことが入社の決め手です。

ピリついた雰囲気の会社ではなく、温かさが感じられるアットホームな会社が良いなと思い就職活動をしていました。リードビジョンでの説明会では、お互いをニックネームで呼び合うなど社員同士の仲の良さや雰囲気の良さが伝わってきたのがとても印象的でした。また、20年連続増収という数字からも安心と信頼できる企業だと感じ、入社を決めました。

大学で生物学を学んでいたことから元々医療分野に興味がありました。また、接客のアルバイト経験からよりお客様に近い環境で働きたいという思いがありました。リードビジョンでの説明会や面接では、日本の60歳以上を元気にするというミッションのもとで、将来は補聴器の販売以外にも健康寿命を延ばす新事業を考えられている点が印象的でした。また、補聴器のことも優しく丁寧に教えてくださったりと、誠実な社風を感じ、入社を決意しました。

補聴器業界に絞って就職活動をしていました。その中でもリードビジョンは、補聴器のイメージをメガネのように当たり前の世の中に変えていきたいという企業理念のもと、その理念を実現するために補聴器ユーザーが立ち上げた会社ならではの工夫や考えが一貫していることが魅力的でした。また、補聴器以外の取り組みも考えているというお話にもとても将来性を感じました。福利厚生が他社と比べて理想的な条件だったことも、安心して入社を決めた理由の一つです。

前職は補聴器メーカーに在籍していましたが、より難聴の方々の心の声を間近で聞き、一人ひとりに最適な補聴器を提供したいという思いで転職しました。また、結婚と子供が生まれたことをきっかけに、働きやすさや継続してスキルを高められるかどうかという点を重視していました。リードビジョンは、若手でも全社的なプロジェクトに取り組めることや、一人ひとりに対しての教育も徹底していることから、ここでなら周囲と共に成長していくことができると感じ、入社を決めました。